2° Settore: Finanziario e Gestione Risorse Umane

Servizio Economico Finanziario:

• programmazione economico-finanziaria e bilancio
• adempimenti IVA e IRAP
• elaborazione PEG e collaborazione nella redazione di PDO/PDP
• verifica periodica dello stato di accertamento delle entrate e di spesa
• controllo e salvaguardia equilibri di bilancio
• certificazioni e rapporti con il Tesoriere e affidamento servizio di tesoreria
• supporto all'organo di revisione
• supporto nel controllo di gestione
• contrazione di mutui e ricorso all'indebitamento
• rilascio pareri di regolarità contabile e visto di regolarità contabile.

Economato:

• approvvigionamenti e forniture di beni mobili d'uso e consumo
• gestione della cassa economale
• acquisti e riparazioni di lieve entità o aventi carattere d'urgenza.

Risorse Umane e Organizzazione:

• relazioni con le organizzazioni sindacali, per le attività di competenza
• amministrazione e gestione del personale dipendente sotto il profilo giuridico ed economico
• procedure selettive e concorsuali
• procedure di mobilità, interna ed esterna, e convenzioni per l'utilizzo condiviso con altri enti
• tirocini formativi e curriculari

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